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不锈之巅,吉河共创--野外拓展训练纪实录
员工风采 | 2013/10/11 | 点击:3294

野外拓展训练

    今年的中秋节是我过的最特殊的一个。我第一次在这个节日融入到公司的大家中去,而不是在家睡睡懒觉,玩玩电脑中荒废过去。在这一天,我深刻体会到什么叫做人生处处是课堂。总结起来,有以下几件:

    1、刚到幕湾果园,刚进门就是一段很高的阶梯,光是这一段路,就让我们怨声载道。其实,当回去的时候,还是对此颇有怨言,但这是必须要走的,实际上,它也确实没有花我们太多的时间,而我们的抱怨,显得多余了——你只能选择走或者留下,如果说换个心态,也许在抱怨的时候,已经走了更多的路了。
    2、拍手简单,重复,却在教练的引导下让我们体会到了更多更深层次的东西。让我印象最深的,是教练用很直白的话(可以选择听父母的上学,也可以选择不听父母的,坚持不上,最简单的就是自己在高高兴兴上学和挨打两者之间二选一)点醒我们埋怨,推诿,都是借口,其实一切都是我们自己的的选择。是我们自己选择这个岗位,这个公司,你就应该承认自己的选择,没理由要让别人为自己的选择买单。
    3、围圆圈。大家在最短的时间内男女间隔,围成以教练为中心的圆。从20多秒,到10多秒,到6秒,到2秒。在这简单的游戏中,我们找到了自己的状态,从散漫到小跑;我们学会了思考,从站队到插入;我们确定了自己的目标,从口令到指令……我们也了解了,有的时候,挡别人的路,其实也是挡自己的路。
    4、在想队名、队歌、口号与LOGO的过程中,大家集思广益,慢慢地在了解贡献的是个人,展现的是整个团队。也从中看出分层管理、明确领导极其重要。每个人的岗位职责确定之后,各司其职,有利于明确责任,发挥个体的主观能动性,使其既知道自己应该做什么,又思考怎样做好。
    5、我们“野狼队”和“向日葵队”比拼,第一次因为方法的问题,和他们相差有一半以上的时间,给我们当头一棒——盲目的自信会让人自大,我们要学会沟通,对的方法才能让事情在最短的时间达到最好的效果。 第二轮我们“野狼队”反超“向日葵”队,大家信心十足,但在第三轮,结果就很直白的告诉我们:如果你的进步小了,其实就是在退步!
    6、生死与共。我和搭档,开始时,小心翼翼地试探,后来,两个人互相鼓劲,都时刻注意着对方的脚步,互相扶持,在这段路中,我注意到了,原来我的同事是这么坚强,这么体贴,这么优秀!
    7、高空抓杆。这是大家自己的要求,提出了对自己更高的挑战。可喜的是,公司每一个去参加活动的人都爬上了八米的高空,即使是最娇小的女生,也勇敢的在八米高空跳了出去,无论是否成功抓杆,这也是对自己的肯定。在上面吹风的感觉真不错,下来后,感觉更自信些,其实也没什么难的。在这里,还要为在下面辛苦拉保险绳的战友们致敬,因为相信他们,我们有底气去攀爬;因为有了他们,我们有勇气去跳跃。
    8、齐心协力。两队队员呈直线列队,左右脚下都有木板,在队长的无声指挥下,站在木板上走路,比赛哪队能更快到终点。
    团队在沟通中发展在磨合中成长,每一个成员拥有自己个性并且具有团队意识;合理分工,相互配合,只有角色不同,没有轻重不同。承担和责任的最大化,才是一个优秀团队成熟起来的标志。无锡吉河特钢有限公司是一个肩负责任的团队,我们将以全新的理念优质服务来面对亿万客户,合作共赢,共创宏业!“顾客至上,诚信待客;开特殊之路,创不锈人生”!